岗位职责
1、 负责实施公司人力资源日常管理工作,包含:招聘、薪资等6大模块相关工作;
2、对人力资源管理事务性工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
3、熟练社招平台操作使用技巧,善于招聘渠道开发与分析;负责月度招聘计划实施推进,
4、负责与用人部门沟通,招聘岗位的任职要求精准发布;
5、完成领导临时交办工作。
任职资格
1、大专及以上学历。专业不限,人力资源管理管理、企业管理等相关专业尤佳;
2、5年以上工作经验,2年以上人事管理工作经验;
3、熟练使用各种办公软件;
4、较强的执行力、沟通协调能力、组织能力;
5、具有较强的耐心、责任心和团队协作精神;
公司介绍
南通欧佩拉食品有限公司创立于2005年,是一家专业从事面包、西点、饼干、月饼等食品的技术研发、生产加工、连锁销售的综合性一体化企业。公司目前在南通市区有直营门店30家,中央工厂一座。
欧佩拉用心展望美好未来——我们将继续坚持走平民、亲民、大众化的路线,注重品质,不走加盟形式。很多时候,我们总在风雨中前行,为生活,为理想,漂泊在陌生的城市中,背后都有着不为人知伤与痛,因此,欧佩拉更懂的幸福和甜蜜的来之不易,所以,我们要用欧佩拉的方式,让更多的人品尝到幸福甜蜜的滋味。我们认为:欧佩拉,制作的不应只是单纯的美味,更应该是一种生活态度,一种对人生的感悟和分享。
我们的愿景:让更多的人品尝和体会到幸福甜蜜的滋味。
经营理念:不断追求更高的品质,亲民的价格。
我们的使命:成就大众高品质生活。
企业价值观:
诚信 ——用诚心,用真材实料去对待每一个产品,用诚心去对待每一个消费者!重诺守信!
责任——我们的努力,是为了让更多的人生活更美好。
创新——不断探索和提高,让我们做的更好!
工作地址
职位发布企业
- 行业:服务业-酒店/餐饮
- 规模:200~500人
- 性质:民营
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